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“高周转”模式受市场质疑快速扩张之下碧桂园的“高周转”模式备受市场质疑。碧桂园在三四五线城市奉行的“456”（4个月开盘、5.5个月资金回正、6个月资金再周转）原则，被业界视为高周转的极致。为进一步追求业绩增长，提高周转速度，碧桂园在4月接连发布多个文件。

回头去看，莉莉丝的冲击，对马晓轶既是挫折也是机会，它让迷茫中的腾讯游戏摸清了移动时代的打法。在PC时代，制作一款游戏，经常需要成百上千人的团队配合，研发周期一两年。这种大兵团作战方式，并不适合小团队创业，所以爆款基本诞生于几个大公司之手。莉莉丝爆红之后，腾讯游戏意识到，移动时代需要更敏捷。接着，马晓轶和主管IEG（互动娱乐事业群）的任宇昕密切配合，在内部推开了一场破釜沉舟式的改革。

周文霞简历周文霞，女，汉族，1972年5月出生，湖北省京山县人，省委党校在职研究生文化（2006年7月毕业于湖北省委党校经济管理专业），1992年7月参加工作，1992年4月加入中国共产党。1989.09--1992.07 湖北农学院淡水养殖专业学生

至于碧桂园的交楼工期，陈斌表示，他们对传统住宅工期进行了分析和优化，通过科学的穿插施工，在确保安全质量的情况之下，根据不同业态层数、施工条件之下，通过工期优化的安排，我们平均的交付工期是从开工之后的17—21个月内，进而希望能够减少业主等待入住新居的时间。碧桂园表示，他们聘请了深圳瑞捷对工程进行实测实量，碧桂园在前20强的房企中处于第一梯队，高于前10房企的均值。

5．补齐创新创业激励的短板根据实际需要严格规定经费支出范围和支出标准，允许在项目中列支正式在编人员费用；继续扩大科研经费使用自主权试点范围，提高可用于绩效激励的间接经费比例。研究制定各类科技人才的分类评价标准，推广实施分类评价制度，强化第三方机构在人才评价的作用。完善简化人才落地办理机制，加强人才实用性考核评价，积极兑现引进人才后的政策保障；探索改革人才落地的繁琐流程；开展以创新创业企业需求为导向的针对性人才引进计划。

在此基础上，促进民营经济健康发展，也是深圳的课题。需要着力营造良好政策环境、再造政策新高地、提高政府服务效率、拓宽民营企业融资渠道、提升民营企业创新能力、支持民营企业转型发展、优化民营企业公共服、引领民营企业标准化建设、培育四支重点队伍等等。