床上60分钟做事

胡鑫说，互联网公司不会在合同上白纸黑字标明996，入职前HR也会以“弹性工作”模式为由不具体说明工作时间。“但我们的工作强度，肯定是大大超过标准工作时间内能完成的工作内容，”他补充道。打着“员工无法在规定时间内完成任务”的幌子，加班堂而皇之成为了公司对员工的要求。

银湖网于2014年7月上线，熊猫金库晚了近两年，于2016 年 3 月上线，但从发展态势来看，熊猫金库反而“晚来居上”，发展更为迅猛。银湖网累计注册人数122万人，累计交易额112亿元。熊猫金库累计注册人数 只有104万人，但累计交易额达到150亿元，平台规模超越了银湖网。

老员工们等到了期权套现的那一天，但25:1的比例折算成美股ADS，五万期权折价十万元，或还比不上其他巨头员工一年的年终奖。再之前，优酷将18份期权合成1股，股权被稀释18倍，让不少老员工心寒。在回报越来越少的情况下，“996”甚至“加班文化”却已经在国内成为了常态。

责任编辑：马秋菊 SF186四部门：今年开展App违法违规收集使用个人信息专项治理中央网信办、工信部、公安部、市场监管总局四部门今天（1月25日）表示，App运营者收集使用个人信息时，不得收集与所提供服务无关的个人信息；收集个人信息时要以通俗易懂、简单明了的方式展示个人信息收集使用规则，并经个人信息主体自主选择同意；不以默认、捆绑、停止安装使用等手段变相强迫用户授权，不得违反法律法规和与用户的约定收集使用个人信息。

回顾自己的投资经历，菜菜把它分为这样几个阶段：“最早其实谈不上投资，早先两千零几年那会儿买房，在一线城市也有，在三四线城市也有，买完以后反正扔那儿很快也就升值了。当时其实还不太懂，贷款用的也少，基本上都是全款去买。到后来2008、2009年那会儿开始，我就在北京和一些地方，也是一线城市为主（买房），那时还不限购，我也学会用贷款了，当时的贷款利率也比较低，买了一些。后面就看国家政策，每次觉得要降息的时候，或者是经济形势不太好的时候我就会去买，基本上每次都买在低点上，所以还是不错的。等到3·17新政之后，我还是会去买，但那时候的投资理念已经变了，比如说包括一些环北京区域，买的时候都是一个超低点。”

大到华为、阿里、京东等行业巨头，小到创业公司，“末位淘汰”是国内各类互联网公司的黄金圣条，也是程序员们闻风丧胆的一刀斩。促进竞争、提高效率是快节奏的互联网行业推崇这套制度的根本原因，很少有人追究它的存在是否合理。据锌财经了解，末位淘汰制度违反了《劳动合同法》，不能成为企业辞退员工的理由。劳动者可以依据《劳动合同法》八十七条要求支付赔偿金。劳动者在工作中，即使无法胜任工作，依据《劳动合同法》第四十条第2款的规定，用人单位可以对该劳动者进行培训或调换岗位，培训或调换岗位后仍然无法胜任工作的，用人单位需要提前1个月通知该劳动者解除劳动合同，并且支付经济补偿。