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另有中国华信内部人士透露，在4月10日发薪日，中国华信及其多家子公司员工并未如期收到工资，工资发放或已延期。经济观察网获得的中国华信邮件内容显示，在公司经营出现困难的特殊时期，暂时启动员工薪酬临时调整方案，对公司年薪制、薪酬较高的中高层管理人员启动限薪。方案显示，执行董事暂不发放薪酬；总经理级及以上级别或享受该级别待遇者限税前月薪3.6万；副总经理级或享受该级别待遇者限税前月薪3.15万；总监/副总监级及享受该级别待遇者限税前月薪2.7万；若年薪制、薪酬较高的中高层管理人员实行“限薪”后的税前月薪与原税前月薪差额小于10%，则“限薪”后税前月薪直接调整为原税前月薪的90%。

一些看似低门槛的人工智能（AI）娱乐体验，却隐含巨大的隐私风险。近期走红的“换脸”应用软件ZAO就引发了人脸识别安全性的轩然大波。国际电气与电子工程师协会（IEEE）高级会员、中科院自动化研究所副研究员、中国人工智能学会理事董晶博士对第一财经记者表示：“由于这些技术都利用了生物信息，而生物信息本身具有不可撤销性，因此它们一旦被泄露或被滥用，都会给用户带来严峻且永久的后果，甚至会对司法调查、保险鉴定等这些严肃、敏感的地带造成严重冲击。”

杨崇生说，妻子现在的情况越来越糟糕，由于抗拒治疗，病情随时都有可能恶化。聊着这些，杨崇生眼眶开始泛红，声音也有些哽咽。儿子就是妻子的心结。妻子说只有见到儿子，才愿意继续接受治疗。“过去的事情就过去了，只要他能回来，我们就还是一家人。不管之前什么原因，现在他母亲这样了，他都应该回来。”杨崇生说。

中金公司（港股03908）指出，5月以来，在外部扰动上升的背景下，风险偏好下行态势明显，基本面占优的公司在市场调整中更易获得调仓资金青睐，相对抗跌属性驱动基本面因子继续表现。从不同属性资金相对强弱来看：配置思维占主导的北向资金自3月以来出现了连续流出，基本面因子表现之所以未因北上资金的流出而走弱，是因为在市场博弈过程中，配置型思维整体占据主导：相对收益投资者以攻守兼备为目标，开始逐渐将持仓向基本面有优势的板块腾挪；国内配置型投资者，在市场调整过程中，则开始通过ETF等方式增加配置。

责任编辑：覃肄灵撰文 | 薛离今天（8月29日），中国孙子兵法研究会第五次会员代表大会在京召开。来自军委机关、国家机关有关部门、有关省地和学术机构、全军各大单位、部分军事院校的领导和专家学者，在研究会成立30周年之际齐聚一堂。政知圈（微信ID：wepolitics）注意到，此次会议选举产生了新一届研究会理事会，军事科学院政委方向当选会长。

持续的降准操作提供超额流动性，拉低了市场利率。流动性大额净投放、流动性缺口的收窄形成了银行体系充裕的流动性环境，资金市场利率快速下行体现在利率中枢下移和利率低点的下探，逆回购操作利率与市场利率的倒挂；另一方面，资金利率继而引导债券收益率下行，2016年11月以来MLF作为10年国债到期收益率的底部约束也在资金利率的引导下被突破。