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报道称，“终身雇用”是日本特有的劳动雇用制度，企业员工得以在公司里享有能“做一辈子”的终身受雇保障，主要盛行于日本泡沫经济的鼎盛时期。但随着日本经济的衰退，终身雇用制衍生出各种职场与社会问题，逐渐走到了崩解边缘。终身雇用的由来日本终身雇用制的历史悠久，类似制度可追溯至江户时代。

值得注意的是，这也是互联网家装平台和定制家居品牌首次通过股权绑定、成立合资公司的方式进行深度战略合作。有装修公司代表表示，合资公司的成立，意味着装修行业软装和硬装割裂的局面将被打破。“过去几年，我们构建了大量的流量，我们的用户分布在各个镇、县、市，但线下服务还有非常大的欠缺。”邓华金表示，家装是注重体验的消费，因此，往产业互联网方向布局对齐家网有着重要的战略意义。

2．改革后个人住房贷款利率如何定价？改革后，新发放商业性个人住房贷款利率以最近一个月相应期限的LPR为定价基准加点形成。其中，LPR由贷款市场报价利率报价行报价计算形成。每笔贷款具体的加点数值由贷款银行按照全国和当地住房信贷政策要求，综合贷款风险状况，在发放贷款时与借款人协商约定。加点数值一旦确定，整个合同期限内都固定不变。

公司表示，2019年度经营业绩增长，主要原因是公司毛利率水平稳步提升，主营业务增长情况良好。一方面，随着公司2018年并购的乐天华东区门店（已更名为“利群时代”）开业并逐步运营，利群时代销售收入稳步增长，亏损逐步收窄；另一方面，公司原有区域门店及批发公司销售规模和业绩持续增长，带动公司整体业绩增长。

三个关键词，第一是商业落地，就是评价指标，这个跟消费互联网是相反的，消费互联网从规模变成了效率，这个反向是从一些技术层面的指标变成了说我要有商业的变现，要有更多的人认可我，要有更多的合同。所以商业落地变成了一个非常大的趋势，其实落地就是变成了验证。

另外一种是场景的集合，比如便利店，过去大家是基于这个需求去不同地方买，但是现在是在便利的角度来做集合，又比如设计师的集合店，如果大家看集合形态的店铺，会挤掉原来的单品牌或者单品类，行业中会有这样的趋势。所以我们刚才提到的这几个品类里面，在供给端做一站式的集合，打掉过去单品牌的趋势会越来越明显，最大的好处是转化率提高了，过去只能买一个品牌的某一个东西，现在可以买更多的品牌更多的东西。